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22/09/2009 (14:18 h.)
ACUSA A EDUCACIÓN DE ''ECHAR POR TIERRA'' LAS LISTAS
CCOO denuncia un ''atropello'' a interinos y sustitutos
LAS PALMAS DE GRAN CANARIA. - EFE
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La Consejería planea suprimir el actual sistema de listas. Profesores con muchos años de antigüedad "irían a la calle".

Comisiones Obreras de Canarias acusó este martes a la Consejería de Educación autonómica de pretender un "atropello" a los profesores interinos y sustitutos que durante años han trabajado en la enseñanza pública, al planear la supresión del actual sistema de listas por el que se rigen.

Un propósito que la Consejería prevé plantear en el marco de la Mesa General de Negociación de los Funcionarios Públicos de Canarias el próximo 24 de septiembre, anuncia el sindicato en un comunicado en que advierte de que, en todo caso, "no va a permitir el atropello que la Administración Educativa y el Gobierno de Canarias pretenden realizar sobre el profesorado interino y sustituto de Canarias".

Y es que, según explican desde CCOO, en el orden del día de la sesión está prevista la discusión de una propuesta de las Consejerías de Educación y de Sanidad, por la que se determinan los criterios para la constitución de listas de reserva para el nombramiento de funcionarios interinos en los sectores de Administración General y Docente no Universitario.

Algo que aseguran supone "echar por tierra las actuales listas de reserva para cubrir plazas vacantes, en régimen de interinidad o sustitución temporal, en los centros públicos docentes de enseñanza no universitaria de la Comunidad Autónoma de Canarias, listas de reserva que, por cierto, vienen funcionando desde hace muchos años".

"O lo que es lo mismo, es intención de la Administración Educativa que las listas de sustituciones que se han venido utilizando hasta aquí van a dejar de usarse", con lo que "sus integrantes, muchos de ellos con muchos años de antigüedad y, por tanto, de experiencia docente, irían a la calle", sentencian desde CCOO.

Añaden que desde la Consejería se pretende conformar nuevas listas de reserva mediante la aplicación de nuevos criterios, distintos a los empleados hasta ahora, perjudicando a quienes ya están en las listas, por lo que, argumentando que el ámbito para tratar asuntos de esa naturaleza es la Mesa Sectorial de Educación, reclaman a la Administración Educativa su convocatoria urgente.

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18:47 h. - 22/09/2009
De:
ni privilegios, ni prevendas

los de Comisiones Obreras lo que tienen que luchar es para que se respete la legalidad; ya esta bien de privilegios y de prevendas. El empleo público es para todos no para unos pocos o para una minoría.

18:21 h. - 22/09/2009
De:
la Razon

me parace bien que los que no tienen plaza a la p.calle, si se trata de reajustar gasto muy bien, esto se lo tiene merecido todo el profesorado por querer que se les suba el sueldo ,vayan ahora a la huelga manada de gandules que no quieren trabajar ,solo vivir del cuento y de la administracion publica, y acosta de los siudadanos que pagamos nuestro impuesto, que son unos previlegiados que ganan sobre unos 2500 a 3000€ mensuales y si no entrar en la pagina wed de la consejeria de educacion buscar nominas y ahi vereis el asombro,y encima protesta que ganan poco,desvergonsado y luego defiende una educacion publica y de calidad cuando, son ellos los que realmente no tiene vocacion para dar clase y me consta por el insti tuto de mis hijos las ausencias de los profesores se tapan unos a otros ,es como poner el ranton a guardar el queso je je je seamos serio ajustemos los cinturones y luego no vayamos echandole la culpa al gobierno central,no querian Cualicion Canaria toma too pa tenerife

17:48 h. - 22/09/2009
De:
yayo

Esto me suena a nuevas demandas judiciales, juicios eternos, sentencias e indemnizaciones millonarias que tendremos que pagar entre todos gracias a la mala gestión de estos cabestros. Gobiernan con los pies.

17:15 h. - 22/09/2009
De:
ponte las pilas ya

Yo estoy de acuerdo; el que aprueba un examén tiene preferencia para ser contratado, aunque no supere la oposición o el concurso por no haber plazas para todos; es lógico que se le de el puesto de trabajo al que más preparado esté; asi que a ponerse las pilas, a estudiar, y a luchar porque se cumplan las normas y se respeten los derechos de todos al empleo público, sea fijo o eventual, repetando los principios de igualdad, mérito y capacidad.

16:32 h. - 22/09/2009
De:
Vidania

Lo que faltaba ya!!! Todo el mundo a la p... calle.

16:17 h. - 22/09/2009
De:
SOLI DARIAS

que se creen criterios de competencia puede ser muy positivo para la educaciöN; un señor que lleve 10 años enganchado a la lista de reserva y que ni demuestre que ha estado reciclandose continuamente, haciendo cursos, publicando trabajos, innovando, etc, no tiene sentido que siga con privilegios. Me parece bastanta acertado y valiente lo de la consejeria de educación. Innovación, investigación, renovación, reciclaje y menos pasteleo.

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